ESTJ

MBTI量表中的16种人格类型之一
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ESTJ即总经理型人格（Executive Personality），是16型人格（16personalities）中的一种人格类型。其中E代表外向，S代表实感，T代表理智，J代表独立。[3][2]
偏外向型、感觉型、思考型和判断型的人被归为ESTJ人格类型。[2]ESTJ人外向，擅长社交，总是很直率，非常乐观(E)，重于实践，看待问题很实际(S)。总是客观、公正地分析判断各类问题，并作决定(T)，同时游刃有余地影响周围的成员(J)，使他人也不断地得到发展。[4]ESTJ占全球总人口约11%，代表人物有索尼娅·索托马约尔（Sonia Sotomayor）、约翰·洛克菲勒（John D.Rockefeller）等。[5][6]
ESTJ是公认的全能人才，在众多专业领域中，如法律界、医药行业、教育界和工程技术等领域，都能发现ESTJ领导者的存在。[4]

概念及分类

20世纪60年代，伊莎贝尔·迈尔斯（Isabel Myers）和凯瑟琳·库克·布里格斯（Katherine Cook-Briggs）提出了迈尔斯-布里格斯类型指标（Myers-Briggs Type Indicator，简称MBTI）。卡尔·荣格（Carl Jung）以四种不同的量表为基础，用作描述人格类型。[2]