劳资矛盾

劳资矛盾
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劳资矛盾指的是雇佣者与雇主之间的冲突与合作。

表现

工作条件

劳动条件和环境恶劣，因忽视安全造成的工伤事故不断，健康和生命得不到保障。例如，矿难事件的发生频率较高，中国煤矿每百万吨死亡率接近4，显著高于世界平均水平。相比之下，美国和南非的相应数据分别为0.04和0.13。尽管政府多次加强监管，矿难仍频繁发生，表明单纯依靠政府监管并不能从根本上解决问题。[1]

薪酬待遇